美国劳工部10日发布的数据显示，今年第三季度，反映企业聘用劳动力成本的就业成本指数环比上升0.8%，涨幅较第二季度有所放缓，显示美国就业市场劳动力需求减弱、工人收入增长缓慢。

数据显示，截至9月底的12个月内，该指数同比上涨3.5%，为2021年第二季度以来最小同比增幅。

分析人士指出，美国企业等用工单位普遍放缓招聘节奏，部分企业已启动裁员。

全美互惠保险公司高级经济学家本·艾尔斯表示，随着辞职率下降，以及2025年下半年劳动力需求减弱，预计2026年工资增长将进一步放缓。

牛津经济研究院经济学家马修·马丁预计，未来几个季度，薪酬增长速度将进一步放缓，劳动力市场求职信心将下降。

美国劳工部9日发布的2025年10月职位空缺和劳动力流动调查报告显示，当月就业职位空缺数量为767万个，略高于去年同期的761.5万个和9月的765.8万个，表明美国就业市场近期降温趋势仍在延续。